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    2020年10月劳动法

    卷面总分:100分     试卷年份:2020年10月    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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    简述工作时间法律调整的意义。

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    关于试用期的表述,正确的是

    • A、试用期间属于劳动合同履行期间
    • B、试用期满双方协商一致可以延长试用期
    • C、试用期内劳动者可以随时解除劳动合同
    • D、用人单位与劳动者协商一致,可以约定试用期,不受劳动合同类型限制

    夏雨荷是否构成工伤为什么?


    根据《保障农民工工资支付条例》,用人单位应当按照工资支付周期编制书面工资支付台账并至少保存

    • A、1年
    • B、2年
    • C、3年
    • D、4年

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